전 세계의 성격 심리학자들에게 많은 신뢰를 얻고 있는 이론이 빅5 (big5) 이론입니다. 이번에는 빅5 (BIG5) 성격 검사 이론에 대하여 알아보겠습니다. 일반인들이 워낙 MBTI 성격 이론에 익숙하다 보니 big5 이론은 5가지 요소로 이루어져 있어 유형도 32개가 나온다고 오해하기 쉽습니다.
하지만 빅5 성격 이론은 유형론이 아니고 경향성을 따져서 가치점수로 표시합니다. 이러한 big5 성격 이론이 개인의 행복, 건강, 종교, 정체성 뿐만 아니라 가족이나 친구, 연인 사이에서의 각종 관계들에 대하여 잘 설명할 수 있다고 봅니다. 뿐만 아니라 직업선택, 직무 만족도, 사회참여, 범죄행동, 정치적 입장 등도 잘 예측한다는 것이 밝혀졌습니다.
빅5 (Big5) 성격 검사 이론
Big5 이론이란
Big5 성격 이론은 심리학에서 경험적인 조사와 연구를 통하여 정립한 성격 특성의 5가지 요소로 인간의 성격을 나타냅니다. 다섯 가지 요소는 신경성, 외향성, 개방성, 우호성, 성실성 등입니다. 성격이란 특정 상황에서 개인이 어떻게 행동할 것인가를 예측할 수 있게 해주는 것입니다. big5 성격 이론은 이 5가지 요소들은 보통 50%를 기준으로 측정됩니다.
예를 든다면, 성실성 수치가 80%라면 책임감과 질서 정연함을 남보다 중요시 여긴다는 뜻입니다. 그리고 외향성 수치가 5%라면 타인과의 교류보다는 고독함과 평정심을 즐긴다는 뜻입니다.
빅5 성격 이론의 5요소
신경성
분노나 우울함, 불안감과 같은 불쾌한 정서를 쉽게 느끼는 성향입니다. 걱정, 부정적 감정 등과 같은 바람직하지 못한 행동과 관계된 것으로 걱정, 두려움, 슬픔, 긴장 등과 같은 특질을 포함합니다. 정서적 불안정성이라고도 불리며 이것이 낮은 사람은 스트레스를 잘 받지 않는 무던한 성격입니다. 연구에 따르면 예술 분야 종사자 들이 전반적으로 신경성이 높은 경향을 가진다고 합니다.
외향성
다른 사람과의 사교를 추구하고 자극과 활력을 찾는 성격입니다. 사회와 현실세계에 대하여 의욕적으로 접근하는 성격으로 사회성, 활동성, 적극성 등의 특질을 포함합니다 .개인이 열정적으로 타인과 관계를 원하며 환경과 상호작용하는 성격입니다. 호텔 직원에 대한 연구에서 높은 외향성이 높은 직무애착으로 이어진다고 합니다.
개방성
상상력, 호기심, 모험심, 예술적 감각 등으로 보수주의에 반대하는 성향을 가집니다. 개인의 심리 및 경험의 다양성과 관련 된 것으로 지능, 상상력, 고정관념의 타파, 심미적인 것에 대한 관심, 다양성에 대한 욕구, 품위 등과 관련된 특질을 포함합니다. 개방성이 높으면 레저 활동하는 것을 좋아합니다.
점수가 높으면 수평적 인간관계에서는 긍정적으로 평가됩니다. 하지만 조직문화에서는 기존에 정해진 관행과 전통에 순응하는 하급자를 높게 평가하므로 개방성이 낮을수록 대기업이나 관공서에서 승진하기 유리합니다.
우호성
타인에게 반항적이지 않은 협조적인 태도를 보이는 성향입니다. 사회적 적응성과 타인에 대한 공동체적 속성을 나타내는 것으로 이타심, 애정, 신뢰, 배려, 겸손 등과 같은 특질을 포함합니다. 만일 이 점수가 낮다면 성격이 경쟁적이고 의심이 많다는 뜻입니다. 우호성이 높은 사람은 남을 잘 의심하지 않으니 다단계나 보이스피싱, 사이비종교 등에 당할 가능성이 큽니다. 우호성이 낮은 사람은 강압적 요구에도 잘 복종하지 않고 강하게 저항합니다.
성실성
목표를 성취하기 위하여 성실하게 노력하는 경향을 말합니다. 과제 및 목적 지향성을 촉진하는 속성과 관련된 것으로 심사숙고, 규칙준수, 계획세우기, 조직화, 과제의 준비 등과 같은 특질을 포함합니다. 성실성은 도덕성과 비례관계를 가집니다. 즉, 성실한 사람이 보통 도덕적인 성격입니다. 도덕성을 별개의 특성으로 보지 않고 높은 우호성, 높은 성실성, 낮은 외향성, 높은 신경성의 조합으로 봅니다.
빅5 (Big5) 성격 검사 이론은 MBTI 유형론의 한계를 극복한 것입니다. MBTI 성격 이론은 인간의 성격을 유형의 관점에서 접근하기 때문에 사람들의 성격 분포가 뚜렷하게 다른 집단으로 구분될 수 있어야 합니다. 즉, 외향적인 사람들은 누가 봐도 명백하게 외향적이고 내향적인 사람들은 누가 봐도 내향적이어야 합니다. 외향성과 내향성을 어느 정도 고루 갖춘 사람들은 거의 찾아볼 수 없어야 하는 것입니다.
